灵活就业者到退休年龄时社保缴费不足15年，可以

灵活就业者到退休年龄社保不足15年，一般不可一次性补齐。分析：根据我国现行社保政策，灵活就业者在达到法定退休年龄时，如果社保缴费累计不足15年，通常无法直接一次性补齐。这主要是为了确保社保制度的公平性和可持续性。灵活就业者需要继续按月缴费，直至满足最低缴费年限要求，才能享受相应的社保待遇。提醒：若已达到退休年龄且社保缴费年限远低于15年，表明问题较严重，应及时咨询当地社保局或专业律师，了解可行的补缴方案。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.继续按月缴费：灵活就业者需携带身份证、社保卡等证件到当地社保局办理续缴手续，并按时足额缴纳保费，直至满足最低缴费年限。2.转为城乡居民养老保险：需携带相关证件到当地社保局或城乡居民养老保险经办机构办理转换手续，按照城乡居民养老保险的规定缴费并享受待遇。3.申请一次性退还个人账户余额：需携带身份证、社保卡等证件到当地社保局办理退保手续，填写相关申请表并确认个人信息无误后，可领取个人账户余额。但请注意，一旦选择退保，将失去未来的社保待遇。以上操作均需在当地社保局或相关经办机构的具体指导下进行，以确保合规性和有效性。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，灵活就业者面对社保缴费不足15年的情况，常见的处理方式有：1.继续按月缴费，直至满足最低缴费年限；2.转为城乡居民养老保险，享受相应的养老待遇；3.申请一次性退还个人账户余额，但将失去未来的社保待遇。选择建议：选择何种处理方式需根据个人实际情况和需求来决定。若希望保留社保待遇，建议继续按月缴费或转为城乡居民养老保险；若不再需要社保待遇，可考虑申请一次性退还个人账户余额。